Onze werkgroepen houden zich met het volgende bezig:

Een Platform zijn dat kennis deelt en kennis en signalen ophaalt bij de achterban.

  • Actuele landelijke informatie / veranderingen in de ggz, mo en bw bijhouden (partner hierin is MIND). Lokale / regionale informatie ontwikkelingen bijhouden.
  • De Facebook- en Lindedin pagina als info-kanaal actief gebruiken.
  • Netwerk vergroten, ook meer in de breedte
  • Actieve benadering naar de leden en achterban, o.a. via de inhoud/info op de FB- en Linkedin pagina / nieuwsbrieven.
  • Netwerkbijeenkomsten organiseren.
  • Online bijeenkomsten organiseren

Invloed hebben op beleidsontwikkeling en op de “Juiste en tijdige zorg op de Juiste plek” in de regio.

  • Het hebben van gesprekspartners / contactpersonen in alle gemeenten van de regio.
  • Contact leggen met en geïnformeerd worden vanuit alle gemeenten.
  • Aanwezig zijn bij relevante bijeenkomsten en vergaderingen.
  • Intern een goede focus en prioritering m.b.t. de veelheid aan thema’s die er zijn.

Het zijn van een gesprekspartner die bovenop de actualiteit zit.

  • Mogelijkheden / vaardigheden inzetten en/of ontwikkelen op het gebied van pers, social media, woordvoerder, belangenbehartiger zijn.
  • Bereikbaarheid voor de achterban beter organiseren.

Het zijn van een organisatie waarbinnen voor mensen uitdaging en kansen voor ontwikkeling en groei mogelijk is.

  • Duidelijke taken en werkzaamheden waar mensen voor kunnen kiezen op basis van voorliggend activiteitenplan.
  • Hierbinnen mogelijkheden voor teamwork / samen aan taken werken.
  • Oog voor kwaliteiten van mensen en deze een plek geven.
  • Een goede structuur van afstemmen en elkaar ontmoeten.

Een solide Platform zijn met een stevige basis.

  • Voldoende en duurzame financiering.